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72% der Studierenden bevorzugen Arbeitgeber, die kostenfreie Menstruationsprodukte anbieten! 💥
🏋♀️ Ein eigenes Fitnessstudio, höhenverstellbare Schreibtische, Yoga-Raum, sogar einen AfterWork DJ-Raum.
Das sind alles Büro-Benefits, die ich bei anderen Unternehmen gesehen habe.
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WHAT?! Ich wurde von der SZ und den WJ zu den 4x4 unter 40 gekürt! 🤯💥
Beim Tag der jungen Wirtschaft hat die Süddeutsche Zeitung zusammen mit...
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Entdeckt in unserem Whitepaper, wie die FU Berlin, Menstruationshygienelösungen einführt, um Gleichberechtigung und Inklusion zu fördern. Erfahrt mehr über die Motivation, Planung und den positiven Einfluss auf die Universitätsgemeinschaft.
Entdeckt, wie die Implementierung von Tamponspendern und Bindenspendern nicht nur eure Corporate Social Responsibility (CSR) stärkt, sondern auch eine inklusive und gesunde Arbeitsumgebung schafft.
Erfahre, wie Tamponspender nicht nur die Produktivität und Gesundheitsstandards am Arbeitsplatz steigern, sondern auch die Gleichstellung fördern. Entdecke, wie diese innovativen Geräte dazu beitragen, die Arbeitszufriedenheit zu erhöhen und eine inklusive Unternehmenskultur zu schaffen.
Ich war beim Machn Festival im Panel „Inklusuion und Diversity am Arbeitsplatz“ als Speakerin dabei!
In unserem Panel haben wir diskutiert,...
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